日前，宿豫实验初级中学举行2023-2024学年度“青蓝工程•双促双带”师徒结对仪式，25对新老教师欢聚一堂，薪火相传，携手探索高质量教育新思路、新招数。

实施“青蓝工程”，为青年教师指定骨干教师、优秀教师带教，一直是宿豫区实验初级中学的优良传统。宿豫实验初级中学现有专任教师263人，其中中学高级教师92人、中学一级教师142人；拥有市级领军人物、学科带头人、骨干教师等56人，区级名师、领军人物、学科带头人、骨干教师等89人。

仪式上，宿豫实验初级中学对指导老师应如何履行好自己的“传、帮、带”责任作出量化考核要求，对新教师的快速成长提出了具体目标。新教师代表王肖肖表达了自己对老教师言传身教的期待，对提高教学能力的承诺和耕耘未来教育生涯的憧憬。优秀教师仝妍云代表“师傅”作出承诺：一定会和年轻教师携手并进，共同掌握培育桃李芬芳的“金钥匙”。

“‘青蓝工程’结对的一纸聘书，承载的是一份责任与担当。持续开展的‘青蓝工程’，有效激发了全体教师引领课堂教学改革积极性，促使学校的教学生态发生显著变化，教育质量走在全市同类学校前列。”宿豫实验初级中学校长王以军在仪式上说，老教师要履行好“火炬手”责任，“传”出智慧、“帮”出成长、“带”出文化；年轻老师要谨记领导和师傅的教诲，虚心学习、扎实工作，多听课、多思考，尽快提高教学业务水平，争取做到“一年站稳讲台，两年独当一面，三年有所建树”，早日脱颖而出，挑起学校发展的大梁，打造实验初中更多有口皆碑的教育品牌。

【责编 李媛】